V-ați pregătit răspunsurile pentru întrebările dificile, ați actualizat cv-ul și ați făcut lista de referințe. Singurul lucru pe care trebuie să-l faceți este să alegeți ținuta. Când vă uitați în garderobă, scanând un număr mare de opțiuni, probabil că nu vă puteți abține să vă întrebați ce să purtați la un interviu de angajare. Și astăzi, există un răspuns concludent.
În timp ce noi credem că trebuie să purtați ceea ce vă face să arătați profesionist, există o anumită culoare care vă va ajuta în procedura de interviu, conform unui analizei. Negrul vă poate ajuta să vă considerați încrezători, conform unui studiu actual.
Organizația a intervievat 1 000 de persoane, și conform a 48% dintre femei și 64% dintre bărbați, negru inspiră încrederea în sine, făcându-l o opțiune ideală pentru interviuri de angajare.
Ce culori ar trebui să evităm la un interviu? Pe baza studiului: portocaliu și maro. Doar 2% dintre femei și 8% dintre bărbați au declarat că nuanțele evocă încrederea în sine. În această notă, ați putea, de asemenea, să evitați roșu. Cercetarea a arătat că mulți au asociat această culoare cu aroganța, care, de obicei, nu este o trăsătură extraordinară pentru a fi portretizată în timpul unui interviu.